Az építőanyag-iparban általában nagy multinacionális vállalatok és tőzsdén jegyzett óriások uralják a piacot. Egy Tennessee-i család azonban csendben felépített egy olyan céget, amely megrengette az egész iparágat. A Smyrna Readymix (SRM), a Hollings Head család irányítása alatt, mára az Egyesült Államok legnagyobb készbeton-gyártója lett, évente közel 19 millió köbméter betont termelve. A történet gyökerei egy szerény, vidéki házhoz és egy álmokkal teli családhoz vezetnek vissza.
Az SRM sikere mögött nem a pénzügyi motivációk, hanem az emberekbe vetett hit és a családi összetartás áll. Kezdetben egyetlen betongyár állt a család hátsó udvarán, ma már országszerte több száz üzemet és kavicsbányát működtetnek. Az alapító, Mike Hollings Head élete során komoly nehézségekkel küzdött meg, és gyermekkori szegénységből saját szorgalma és makacssága révén lett milliárdos vállalkozó. A család kéz a kézben dolgozik együtt, a döntéseket gyakran családi vacsorák vagy terepi látogatások alatt hozzák meg, nem a megszokott vállalati módon.
Az SRM növekedése példátlan ütemű, de ezzel együtt jelentős adósságot is vállaltak. A család azt vallja, hogy az adósságvállalás árán megtartják a cég teljes irányítását és tulajdonrészét, inkább a jövő nemzedékek kezében szeretnék látni a vállalatot. A vezetői szerepeket szinte kizárólag a család tagjai töltik be, mindenkinek megvan a maga helye: Jeff a CEO pozícióban pénzügyi és szervezeti kérdésekben látja el a munkát, míg testvére, Ryan az üzemeltetést és az alapanyag-üzletágat vezeti.
Felvetődik a kérdés, hogy vajon mennyiben befolyásolja egy családi vállalkozás vezetési stílusa a céges sikereket. Az alkalmazottak azt tapasztalják, hogy a vezetők a legalacsonyabb szintű munkába is bekapcsolódnak, együtt dolgoznak velük, így növelve a lojalitást és a teljesítményt. A videó érdekes dilemmákat vet fel a generációváltás, a céges kultúra, valamint a család és üzlet kapcsolatáról is, miközben bemutatja, hogyan lehet egy vidéki álomból többmilliárdos vállalkozást építeni Amerikában.
