Miközben számos európai ország a munkavállalók életminőségének javítása érdekében négynapos munkahetekkel kísérletezik, Görögország ezzel szemben a munkaidő jelentős növelése mellett döntött. A parlament frissen elfogadott törvénye lehetővé teszi akár 13 órás munkanapok bevezetését is, bizonyos iparágakban pedig már tavaly bevezették a hatnapos munkahetet. Ezek a reformok országos sztrájkhoz és erős társadalmi vitákhoz vezettek, főként azért, mert a görög munkavállalók már eddig is kiemelkedően sok órát dolgoztak európai összevetésben.
A felmerülő kérdések között szerepel, hogy vajon a hosszabb munkaidő valóban segíthet-e gazdasági fellendülést elérni, vagy inkább tovább mélyíti az alacsony bérekből és termelékenységből fakadó problémákat. A videó áttekinti a közelmúlt görög gazdaságának történetét: az adósságválságot, a megszorításokat, az elvándorlást és a munkaerőpiac jelenlegi kihívásait. Kiderül, hogy a gazdasági növekedés elsősorban alacsony hozzáadott értékű szektorokból, például a turizmusból származik, miközben a termelékenységi mutatók és a reálbérek folyamatosan csökkennek.
Az új munkaügyi reformokat a kormány a munkaerőhiány és a termelékenység javításával indokolja, ugyanakkor a kritikusok szerint ezek csak legalizálják a túlórákat és kiszolgáltatottá teszik a dolgozókat. Kiemelt kérdés, hogy a hosszabb munkaidő javítja-e a gazdasági teljesítményt, vagy inkább egészségügyi problémákhoz és további kivándorláshoz vezet. Végül a nézők elgondolkodhatnak azon is, hogy vajon a görög kormány jól választott-e stratégiát, amikor a munkaórák növelését állította a gazdasági fejlődés középpontjába.
